Vacature Hulpverlener (inval)

Ter aanvulling van onze invalpool zoeken we regelmatig diverse kandidaten voor de functie van

Hulpverlener (inval)
vrouwenopvang aanpak huiselijk geweld

Profiel van de functie

We zoeken gemotiveerde kandidaten die zeer flexibel inzetbaar zijn en die er bewust voor kiezen om binnen een invalpool voor verschillende doelgroepen te werken.
Je begeleidt vrouwen individueel, in groepsverband of systeemgericht. Deze begeleiding is vraaggericht en er wordt gewerkt op basis van de uitgangspunten van Krachtwerk. Aan cliënten met kinderen wordt opvoedingsondersteuning geboden.
Verder bevorder je een goede leefsituatie binnen de opvang en neem je deel aan interne besprekingen.

Wat verwachten wij

  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau (SPH of gelijkwaardig daaraan)
  • Je bent aantoonbaar bekend met de mechanismes die spelen bij huiselijk geweld en hebt daarbij oog voor alle leden van het (gezins)systeem en de tools om systeemgericht te werken.
  • Ruime relevante werkervaring;
  • Je kunt planmatig denken en werken en beschikt over een coöperatieve, vraaggerichte werkhouding;
  • Je hebt affiniteit met geautomatiseerde gegevensverwerking;
  • Je bent in staat om zelfstandig samen met de cliënt de grote lijnen in de begeleiding uit te zetten en te bewaken.

Aanbod 

Het oproepcontract is voor de duur van één jaar. Overige arbeidsvoorwaarden en salariëring zijn conform de CAO Sociaal Werk, schaal 8 (max. € 3.961,00 bruto per maand bij 100% dienstverband).

Sollicitatie 

Ben je enthousiast geworden over deze vacature en het werken bij Kadera? Stuur dan je motivatiebrief en CV naar afdeling PSA (personeels- en salarisadministratie), via psa@kadera.nl.

Vrijblijvend een keer langskomen om koffie te drinken kan natuurlijk ook!

Verslag stakeholdersbijeenkomsten Kadera

Op 28 en 29 september organiseerde Kadera twee stakeholdersbijeenkomsten in Zwolle en Enschede, waarop zij het gesprek aan is gegaan met verschillende partners uit de ketenaanpak huiselijk geweld. Tijdens deze bijeenkomsten leerden de deelnemers over de prevalentie en aanpak van huiselijk geweld, het hulpaanbod van Kadera en de knelpunten, uitdagingen en mogelijkheden richting de toekomst. Ook was er per bijeenkomst ruimte voor een ervaringsverhaal van een client van Kadera, samen met haar hulpverlener.

Tijdens de bijeenkomsten werd duidelijk dat huiselijk geweld veel verschillende vormen kent. Kadera bedient cliënten die te maken hebben met al deze vormen van huiselijk geweld, bijvoorbeeld partnergeweld, ouderenmishandeling, eergerelateerd geweld, schadelijke traditionele praktijken, mensenhandel en stalking. Bovendien hebben deze vormen van geweld uiteenlopende uitingsvormen, zoals fysiek of psychisch geweld, verwaarlozing, seksueel geweld en financieel misbruik. Deze uiteenlopende casuïstiek heeft zeer ontwrichtende gevolgen voor mensen die ermee te maken krijgen. Zo blijkt uit onderzoek dat slachtoffers van huiselijk geweld te maken krijgen met psychische en fysieke problemen als gevolg van het geweld, maar ook met verlies van werk, relatieproblemen en seksuele problemen. 

Om het geweld duurzaam te stoppen en de gevolgen van huiselijk geweld te verminderen, maakt Kadera gebruik van verschillende effectieve methodieken. In presentaties van de managers hulpverlening van Kadera, werd hier tijdens de bijeenkomsten dieper op ingegaan. Via een online rondleiding, maakten de deelnemers bovendien kennis met de locaties van Kadera.

Tijdens de gehele bijeenkomst was er ruimte voor het stellen van vragen en daar werd volop gebruik van gemaakt. Hieruit onderstond bijvoorbeeld een gesprek over de gevolgen van de lange wachtlijsten in de GGZ voor de cliënten van Kadera. Veel cliënten van Kadera, zowel volwassenen als kinderen, hebben te maken met traumaklachten. Idealiter zou Kadera traumabehandeling tijdens de hulpverlening opstarten, zodat interdisciplinair gewerkt wordt en cliënten tijdens de behandeling ondersteuning kunnen krijgen vanuit de hulpverlening.

Bovendien zorgt traumabehandeling ervoor dat cliënten eerder hun leven weer op kunnen pakken en hun rol als ouder en als onderdeel van de samenleving kunnen hervatten. Helaas is het momenteel zo dat cliënten vaak pas na afloop van de hulpverlening kunnen starten met behandeling voor hun psychische problemen, waardoor herstel langer op zich laat wachten en de hulpverlening soms langer dan noodzakelijk doorloopt.

Tijdens de bijeenkomsten kwamen verschillende ideeën ter tafel en zijn zelfs vervolgafspraken gemaakt om te onderzoeken of er samenwerking mogelijk is om dit knelpunt op te lossen. 

In beide bijeenkomsten vertelden cliënten van Kadera over hun ervaringen met huiselijk geweld en de daarop volgende hulpverlening. Bij de bijeenkomst in Zwolle vertelden twee cliënten van begeleid wonen jonge moeders over hun ervaring in de opvang en met draagbaar alarmsysteem AWARE. In Enschede deelde een client haar ervaring met crisisopvang Zwolle en intensieve zorg Enschede. Kadera is deze cliënten en hun hulpverleners zeer dankbaar voor hun waardevolle bijdrage aan de bijeenkomsten.

Tijdens de stakeholdersbijeenkomsten stond samenwerking centraal. Daarom werden de bijeenkomsten afgesloten met een presentatie die onder meer inging op de huidige samenwerkingen en de mogelijkheden om de aanpak van huiselijk geweld nog meer in te richten op basis van samenwerking en flexibel op- en afschalen van hulpverlening, aan de hand van de behoeftes van de client. De bijeenkomsten werden dan ook afgesloten met een passend aanbod; Kadera nodigt graag alle partijen die met ons samenwerken of in de toekomst willen samenwerken, uit om met ons door te praten over de mogelijkheden om de aanpak van huiselijk geweld in de regio Overijssel te versterken. Was u niet bij de bijeenkomst aanwezig, maar wilt u toch van dit aanbod gebruik maken? Neem dan contact met ons op! 

Ervaringsverhaal van een casemanager

In deze serie laten we verschillende mensen die met Kadera te maken hebben, aan het woord. Aan de hand van een aantal vragen vertellen zij over hun ervaringen met Kadera, als cliënt, medewerker of vrijwilliger. In deze aflevering komt Rozan aan het woord. Zij is casemanager bij Kadera. 

Wie ben je en wat doe je bij Kadera?
Ik ben Rozan en ik ben geboren in 1995. Ik ben gestart bij Kadera als stagiaire kinderhulpverlening, vervolgens kreeg ik een invalcontract en uiteindelijk als casemanager aan de slag gegaan. Nu maak ik drukke tijden nog wel eens een uitstapje  als kinderhulpverlener.

Waarom doe je dit werk? 
Omdat het prachtig werk is. Ik vind dat iedereen een veilig omgeving verdient. Het is bijzonder om met iemand een stuk mee te lopen, iemand nieuwe inzichten te geven, angsten te overwinnen en het zelfvertrouwen te laten groeien. Wat ik heel leuk vind aan het werk is systeemgericht werken en groepswerk aanbieden (Bijzonder Geweldig, Weerbaarheidstraining, Crisiskit). 

Wat voor mensen zijn de cliënten van Kadera? 
Mensen die een veilige plek nodig hebben. Verder is juist de diversiteit zo leuk! We werken met alle leeftijden, culturen en geslachten. 

Welke cliënt of situatie is je bijgebleven en waarom? 
Dit zijn eigenlijk meerdere dingen. Bijvoorbeeld alle ‘eerste keren’ uit mijn stage, zoals mijn eerste systeemgesprek en eerste cliënten. 

Maar in principe onthoud ik veruit de meeste cliënten en ben ik nieuwsgierig hoe het na enkele jaren gaat, ook al horen we dat natuurlijk meestal niet. 

Wat is er moeilijk aan je werk? 
Dat je tegen veel dingen aan loopt waar je geen invloed op hebt, zoals wachttijden voor behandeling, te kort aan woningen waarnaar cliënten kunnen uitstromen, et cetera. Veelal lopen dingen vast op geld, dat is wel eens moeilijk. 

Wat hoop je dat je cliënten bereiken in het werk wat jullie samen doen? 
Ik hoop dat cliënten een gezonde relatie met zichzelf kunnen aangaan, beseffen dat ze zelf belangrijk zijn en met deze gedachte keuzes gaan maken. Dat het zelfvertrouwen groeit en dat ze in de toekomst geen huiselijk geweld meer meemaken. 

Wat wil je zeggen tegen nieuwe cliënten en/of tegen slachtoffers van huiselijk geweld? 
Dat je heel dapper bent! Het is nooit te laat om voor jezelf te kiezen en jezelf (en je kinderen) in veiligheid te brengen. En je bent niet alleen. 

Ervaringsverhaal cliënt

In deze serie laten we verschillende mensen die met Kadera te maken hebben, aan het woord. Aan de hand van een aantal vragen vertellen zij over hun ervaringen met Kadera, als cliënt, medewerker of vrijwilliger. Deze keer het verhaal van een client van Kadera in opvang Zwolle. 

Welke hulpverlening heb je bij Kadera gehad? 

Ik heb een casemanager, een kinderhulpverlener en materieel dienstverlener.  

Hoe voelde je je toen je bij Kadera begon? 

Opluchting dat de nachtmerrie voorbij is. 

Wat heb je tot nu toe aan de hulpverlening bij Kadera gehad? 

Ik heb meer vertrouwen in mijzelf en kan beter mijn grenzen aangeven. Door mijn ervaringen heb ik meer vertrouwen in mijn toekomst en kan ik veilig verder gaan. 

Wat was er moeilijk? En waarom? 

Het was moeilijk om over alle problemen te praten en achterom te kijken. 

Hoe gaat het nu met je?

Heel heel goed! Ik ben heel blij dat een instantie zoals Kadera bestaat, ik heb veel geleerd tijdens mijn verblijf. 

Wat zou je aan nieuwe cliënten van Kadera willen zeggen? 

Je hebt zeker de goede keuze gemaakt en je hebt er recht op om gelukkig te zijn en een gezond leven te hebben. Je bent sterk je moet trots op jezelf zijn!

Donatie van Soroptimistclub Kop van Overijssel aan Kadera aanpak huiselijk geweld

Op dinsdag 18 mei heeft Janny Visser, voorzitter van Soroptimistclub Kop van Overijssel, een mooie cheque van €1750 overhandigd aan Jeroen Traas, directeur-bestuurder van Kadera. Het bedrag is opgehaald met acties rondom Orange the World, de jaarlijkse internationale campagne die zich richt tegen geweld tegen vrouwen. 

Soroptimistclub Kop van Overijssel organiseert jaarlijks verschillende fondsenwervende activiteiten om de positie van vrouwen en meisjes in de maatschappij te verbeteren. In 2020 is ervoor gekozen om het opgehaalde bedrag aan Kadera aanpak huiselijk geweld te doneren. Voorzitter Janny Visser vertelt: ‘Hiermee onderstrepen wij het belang van aandacht en actie voor slachtoffers van huiselijk geweld die bij Kadera opvang en ondersteuning ontvangen’. In een kleine maar desalniettemin feestelijke bijeenkomst in de opvanglocatie van Kadera in Zwolle, werd de cheque deze week overhandigd. 

Kadera is heel blij met de ondersteuning vanuit Soroptimistclub Kop van Overijssel. Met dergelijke donaties is het voor de organisatie mogelijk om extra activiteiten te bieden aan slachtoffers van huiselijk geweld, om ervoor te zorgen dat zij zo goed mogelijk voorbereid zijn op een veilige toekomst na de opvang. Deze donatie zal worden ingezet om bewoners van de vrouwenopvang een beroepsoriëntatietraject aan te bieden. 

Kadera zet zich in voor veiligheid in relaties, nu en later. Kadera wil veiligheid in gezinnen en relaties duurzaam herstellen, kans op herhaling van geweld en misbruik verkleinen en Kadera werkt aan herstel om herhaling en terugval te voorkomen. Dat doen we samen met de cliënt, haar systeem en betrokken ketenpartners. We willen geweldspatronen duurzaam stoppen en de intergenerationele overdracht van geweld doorbreken. Dit doen we door vrouwen, mannen en hun kinderen op te vangen en ook door voorlichting en trainingen te verzorgen. Bij voorkeur voorkomen we opname in de opvang en bieden we begeleiding bij mensen thuis.

Ervaringen van een vrijwilliger bij Kadera

In deze serie laten we verschillende mensen die met Kadera te maken hebben, aan het woord. Aan de hand van een aantal vragen vertellen zij over hun ervaringen met Kadera, als cliënt, medewerker of vrijwilliger. Deze keer het verhaal van Dennis, vrijwilliger bij Kadera. 

Waarom ben je vrijwilligerswerk bij Kadera gaan doen? 

Ik ben mij aan het oriënteren op een baan en een opleiding in de zorg. 

Wat voor vrijwilligerswerk heb je gedaan?

Ik heb fiets- en computerles gegeven aan cliënten, heb een client geholpen bij verhuizen en met klussen en ik ben een maatje geweest van kinderen in de opvang. Ook heb ik geholpen met het organiseren van een tieneractiviteit. 

Wat is een leuke ervaring die je zou willen delen? 

Na de fietsles brachten cliënten vaak zelf gemaakte heerlijke hapjes mee uit eigen land en gingen we gezellig koffie drinken. Twee jaar geleden zijn we met alle cliënten en kinderen na een pretpark geweest. Dat was geweldig en een hele bijzondere ervaring. 

Is het ook wel eens lastig om vrijwilliger te zijn? 

Lastige momenten zijn afscheid nemen van cliënten. Soms weet je van te voren wanneer het eindigt maar het kan ook heel onverwachts zijn. Het hoort erbij, maar het is niet leuk om afscheid te nemen. 

Wat zou je mensen die overwegen om zich als vrijwilliger aan te melden, willen meegeven? 

Dat het heel belangrijk is om je aan de afspraken te houden die je maakt met de cliënten. Ze hechten daar heel veel waarde aan. Ook geduld hebben is heel belangrijk. Het duurt soms even voordat ze wat losser worden en dat je elkaar leert kennen. Een positieve houding hebben en leuke dingen doen met de cliënten. Zorg ervoor dat je niet teveel eet wanneer je afspreekt want de cliënten maken vaak wat lekkers en eten afwijzen word niet geaccepteerd 😊

Infographic 2019

Met trots presenteert Kadera de Infographic 2019, met daarin de belangrijkste resultaten van vorig jaar.

In deze infographic kunt u in een oogopslag zien welk hulpverleningsaanbod wij bieden, hoeveel cliënten wij bediend hebben en welke samenstelling de cliëntgroep heeft. Ook vindt u informatie over het aantal trainingen en de daarbij behorende waardering, het aantal vrijwilligers dat in 2019 bij ons actief was en nog veel meer.

2019 is voor Kadera een bewogen jaar geweest. Er zijn grote stappen gezet om de organisatie toekomstbestendig te maken en de hulpverlening aan slachtoffers van huiselijk geweld zo optimaal mogelijk te verrichten. We hebben mooie resultaten behaald en het verschil kunnen maken in de levens van vele van onze cliënten. Toch is het in 2019 opnieuw duidelijk geworden waarom het bieden van veilige opvang en hulpverlening aan deze slachtoffers zo belangrijk is.

Ervaringen van een cliënt begeleid wonen mannen

In deze serie laten we verschillende mensen die met Kadera te maken hebben, aan het woord. Aan de hand van een aantal vragen vertellen zij over hun ervaringen met Kadera, als cliënt, medewerker of vrijwilliger.

Welke hulpverlening heb je bij Kadera gehad?

Ik heb heel veel hulp gehad van de medewerkers van Kadera. Toen ik bij Begeleid Wonen Mannen verbleef, hielp mijn casemanager me met het oplossen van problemen met mijn vorige gemeente. Ze hielpen me met schulden, belastingen, verhuizen, verzekeringen en met mijn opleiding. Ze hebben me ook geholpen met het verwerken van wat ik heb meegemaakt.

Hoe voelde je je toen je bij Kadera begon?

Toen ik bij Kadera kwam, was ik erg emotioneel. Ik was gestrest, overdonderd, rusteloos en in de war. De hulpverleners hebben me geholpen om me meer op mijn gemak te voelen. Ze drukten me op het hart dat ik hier veilig was. Het was een langzaam proces, maar stap voor stap voelde ik me steeds meer welkom.

Wat heb je aan de hulpverlening bij Kadera gehad?

Vanaf het begin is er veel aandacht geweest voor mijn achtergrond en voor wat ik heb meegemaakt. Door dat te bespreken, kon ik samen met de hulpverlening bepalen op welke manier ze mij het beste konden helpen. Het hielp dat de hulpverleners me echt wilden leren kennen en begrijpen. De hulp die ik heb gekregen, heeft mijn leven veranderd!

Wat was er moeilijk? En waarom?

Het was moeilijk voor me om op mezelf te wonen, ik heb altijd samen met mijn familie gewoond. Ik heb gezondheidsproblemen en ik vond het moeilijk om te leren goed voor mezelf te zorgen. Ik moest ook erg wennen aan de regels, maar dat gaat nu een stuk beter. Ik ben een uitgenodigd vluchteling, dus het was een grote aanpassing voor me om bij Kadera te komen, mijn situatie was ook iets anders dan van de andere cliënten. 

Hoe gaat het nu met je?

Inmiddels gaat het heel goed met mij. Ik doe mijn best om een goed dagritme aan te houden en om goed voor mijn gezondheid te zorgen.

Wat zou je aan nieuwe cliënten van Kadera willen zeggen?

Wat ik tegen andere cliënten zou willen zeggen is: vertrouw op Kadera. Het is oké als je je ongerust, gestrest, alleen of overdonderd voelt. Het zal beter worden, zeker als je om hulp durft te vragen. Heb geduld en vertrouw op het proces, dan zal je je doelen bereiken!

Ervaringen van een casemanager van Kadera

In deze serie laten we verschillende mensen die met Kadera te maken hebben, aan het woord. Aan de hand van een aantal vragen vertellen zij over hun ervaringen met Kadera, als cliënt, medewerker of vrijwilliger.

Wat voor werk doe je bij Kadera?

Ik ben Henrieke, 24 jaar oud en ik werk nu 4 jaar (2020) bij Kadera. Ik ben Casemanager bij Kadera. Dat betekent dat ik cliënten begeleid naar een veilige, zelfstandige toekomst zonder huiselijk geweld.

Waarom doe je dit werk?

Het is mijn passie om mensen te helpen en in hun kracht te zetten. Ik vind het heel waardevol om mijn inzichten/kennis in te zetten bij vrouwen die het op dat moment heel goed kunnen gebruiken. Ik help graag mensen door oprecht naar ze te luisteren en samen te werken aan de door hun opgestelde doelen. Daarnaast is het prachtig om het veranderingsproces te zien waar cliënten doorheengaan. Soms herken je een vrouw bijna niet meer van hoe ze waren toen ze in de opvang binnenkwamen en hoe ze zijn bij het vertrek uit de opvang. Ik hoop in mijn werk dat ik een stukje liefde mag uitdragen naar de cliënten die ik begeleid.

Wat voor mensen zijn de cliënten van Kadera?

Het zijn stuk voor stuk hele waardevolle mensen die het meer dan waard zijn om zich geliefd en gerespecteerd te voelen.

Welke cliënt of situatie is je bijgebleven en waarom?

Mijn allereerste cliënt die ik ging begeleiden is mij het allerbeste bijgebleven. Zij was een jonge vrouw uit Angola, meegesmokkeld naar Nederland om hier gedwongen in de prostitutie te werken. Ze was ontsnapt uit het huis waar zij vast gehouden werd en is letterlijk op de vlucht geslagen in een voor haar onbekende stad. Zij kwam binnen in de opvang als een hele angstige, teruggetrokken vrouw die geen letter Nederlands kon spreken. En zij verliet ruim 1,5 jaar later de opvang als een zelfstandige, zelfverzekerde en vrije vrouw met een goede beheersing van de Nederlandse taal. Ik zal haar doorzettingsvermogen, humor, levenslust en kracht nooit meer vergeten.

Wat is er moeilijk aan je werk?

Het moeilijke aan mijn werk is om soms te aanschouwen dat cliënten toch teruggaan naar de onveilige situatie waar zij uit komen. Ook kan het soms lastig zijn om het verdriet en de pijn te zien waar de cliënten mee te maken hebben. Maar desalniettemin is het mooiste wat er is zien hoe vrouwen met hun pijn omgaan en wat voor veranderingsproces ze doormaken in de opvang.

Wat hoop je dat je cliënten bereiken in het werk wat jullie samen doen?

Ik hoop dat de cliënten tot rust mogen komen en goede beslissingen kunnen maken voor een veiligere toekomst in de periode dat ze hier zijn.

Wat wil je zeggen tegen nieuwe cliënten en/of tegen slachtoffers van huiselijk geweld?

Je bent waardevol en geliefd. Je verdient het om met respect en liefde behandeld te worden. Kom voor jezelf op en neem de stap om te breken met onveilige/slechte relaties. Negeer de rode vlaggen niet en praat andermans gedrag niet goed. Het is geen gezonde situatie waar je je in bevindt en het is tijd om voor je eigen veiligheid te kiezen. Houd vol en bouw een leven op waar je gelukkig van wordt!